Społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstwa (CSR) (pod patronatem Dolnośląskiej Izby Gospodarczej)

Semestr zimowy 2015/2016, letni 2015/2016

Cele i charakterystyka studiów

Głównym celem studiów jest dostarczenie wiedzy, rozwój umiejętności oraz kompetencji związanych z wdrażaniem koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu w przedsiębiorstwie. Dobór tematyki poszczególnych zajęć pozwoli słuchaczom nabyć wiedzę z takich obszarów CSR jak: właścicielski, pracowniczy, rynkowy, społeczności lokalnej i środowiska naturalnego. Ponadto zapoznać się z procesem tworzenia i wdrażania strategii społecznej odpowiedzialności biznesu oraz raportowania na temat CSR. Studia przygotowują do podjęcia pracy na stanowisku specjalisty (menedżera) ds. społecznej odpowiedzialności biznesu. Absolwent studiów podyplomowych będzie dysponować wiedzą i umiejętnościami koniecznymi do efektywnego zarządzania relacjami z interesariuszami przedsiębiorstwa, w tym identyfikacji i kategoryzacji grup interesu oraz doboru narzędzi realizacji koncepcji CSR w wyżej wymienionych obszarach.

Adresaci

Studia przeznaczone są dla wszystkich osób zainteresowanych tematyką CSR, zarówno przedstawicieli trzeciego sektora, jak też pracowników odpowiedzialnych za funkcjonowanie takich działów w przedsiębiorstwie jak: zarządzanie relacjami z inwestorami, komunikacja społeczna, public relations, marketing, zarządzanie zasobami ludzkimi, które: • chcą poznać standardy, narzędzia i zasady wdrażania koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu i zrównoważonego rozwoju, • chcą nabyć umiejętności w zakresie tworzenia i realizacji strategii społecznie odpowiedzialnego biznesu, • chcą nabyć umiejętności w zakresie raportowania na temat CSR, • chcą rozwijać kompetencje osobiste i społeczne przydatne przy budowaniu partnerstw międzysektorowych.

Czas trwania i liczba godzin

2 semestry, 180 godz.

Program studiów

Lp.	Nazwa przedmiotu	Liczba godzin
1.	MODUŁ I. Społeczna odpowiedzialność biznesu jako nowy paradygmat zarządzania przedsiębiorstwem	0
2.	Istota CSR	10
3.	CSR a pokrewne koncepcje zarządzania przedsiębiorstwem (koncepcje shareholders i stakeholders, koncepcja zrównoważonego rozwoju)	8
4.	CSR w przekroju funkcji rzeczowych przedsiębiorstwa (CSR w marketingu, finansach, produkcji i zaopatrzeniu)	12
5.	MODUŁ II. CSR w obszarze „pracowniczym” i „właścicielskim”	0
6.	Zarządzanie zasobami ludzkimi w kontekście CSR	10
7.	Wolontariat pracowniczy	8
8.	Programy etyczne	10
9.	Zarządzanie wartością przedsiębiorstwa i Corporate Governance	6
10.	MODUŁ III. CSR w obszarze „rynkowym”	0
11.	Kształtowanie relacji z klientami, partnerami biznesowymi, konkurencją	12
12.	Odpowiedzialne zarządzane łańcuchami dostaw	6
13.	Inwestycje społecznie odpowiedzialne	6
14.	MODUŁ IV. CSR w obszarze „społeczności lokalnej”	0
15.	Sponsoring i działalność filantropijna przedsiębiorstwa	12
16.	Istota i zasady funkcjonowania fundacji korporacyjnych	8
17.	MODUŁ V. CSR w obszarze „środowiska naturalnego”	0
18.	Ekologizacja procesów wytwórczych i świadczenia usług	10
19.	MODUŁ VI. Raportowanie nt CSR	0
20.	Strategia CSR	12
21.	Raportowanie nt CSR	8
22.	MODUŁ VII. Znaczenie partnerstwa międzysektorowego w kontekście upowszechniania koncepcji CSR	0
23.	Relacje sektora biznesu z administracją państwową	6
24.	Współpraca przedsiębiorstw z organizacjami pozarządowymi	8
25.	MODUŁ VIII. CSR w praktyce przedsiębiorstw	0
26.	Studia przypadków liderów społecznej odpowiedzialności biznesu	20
27.	Seminarium	6
28.	Test pisemny	1
29.	Egzamin końcowy	1
RAZEM		180

Warunki i sposób zaliczenia studiów

• obecności na zajęciach (min. 75% obecności) • pisemny test końcowy • przygotowanie i obrona pracy końcowej.

Organizacja studiów

Studia prowadzone są w języku polskim na Wydziale Nauk Ekonomicznych. Zajęcia odbywają się w soboty i niedziele (zjazdy raz bądź dwa razy w miesiącu) w godzinach 9.00-16.00 w budynku Centrum Kształcenia Ustawicznego we Wrocławiu. Materiały dydaktyczne i wszystkie niezbędne informacje dla słuchaczy zamieszczane będą na platformie internetowej.

Kadra dydaktyczna

Kadrę dydaktyczną stanowią praktycy odpowiedzialni w przedsiębiorstwach za realizację działań z zakresu CSR i zrównoważonego rozwoju, przedstawiciele organizacji pozarządowych oraz doświadczeni pracownicy Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu.

Kierownictwo i opieka naukowa

Kierownik

dr hab. Dorota Teneta-Skwiercz, prof. UEW
Katedra Ekonomiki i Organizacji Przedsiębiorstwa
tel. 668 833 963
e-mail: dorota.teneta-skwiercz@ue.wroc.pl
pok. 108, bud. B

Cena

3900 PLN

Istnieje możliwość płatności w dwóch ratach po 1950 zł. Większa liczba rat możliwa na wniosek słuchacza.

Kontakt i zapisy

mgr Agnieszka Łazikowska Centrum Kształcenia Ustawicznego tel. 71 36 80 949, e-mail: agnieszka.lazikowska@ue.wroc.pl pok. 4, bud. CKU, ul. Kamienna 43, 53-307 Wrocław

Adres do wysyłki dokumentów: Centrum Kształcenia Ustawicznego Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu ul. Komandorska 118/120, 53-345 Wrocław

Terminy

Termin zakończenia rekrutacji: 2015-09-30

Wymagane dokumenty

• podanie o przyjęcie na studia
• formularz zgłoszeniowy (załącznik 1)
• oświadczenie o pokryciu kosztów (indywidualne lub od pracodawcy – załącznik 2 lub 3)
• 2 zdjęcia
• odpis dyplomu ukończenia studiów + kserokopia
• kserokopia dowodu osobistego (obydwie strony)

Dodatkowe informacje

Studia pod patronatem Dolnośląskiej Izby Gospodarczej