Kadry i Płace (edycja 5)

Semestr letni 2014/2015, zimowy 2015/2016

Cele i charakterystyka studiów

Zapisy na studia zostały zamknięte. Zostały jeszcze 3 wolne miejsca - kontakt z p.Anną Kozak 71 36 80 949

Przyjęcie na studia odbywa się przez złożenie dokumentów. Zalogowanie w systemie nie gwarantuje miejsca na studiach.

Zajęcia zawsze w godz. 9.00-14.15. Pierwsze zajęcia w dniu 15.03.2015 (204 CKU) Terminy zjazdów w dolnej części strony.

Szczegółowa informacja o studiach u kierownika studiów pod numerem tel. 600 421 451

Celem studiów jest zapoznanie słuchaczy z polityką kadrową, prawem pracy, a także zapoznanie z wiedzą z zakresu przepisów kadrowo-płacowych, rozliczania czasu pracy, naliczania wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych, zatrudnianiem cudzoziemców. Słuchacze będą mieli możliwość nabycia praktycznych umiejętności obsługi systemu informatycznego ukierunkowanego na ewidencję i rozliczanie czasu pracy, naliczanie wynagrodzeń z tytułu różnych stosunków pracy, rozliczenia prowadzone na drodze firma-ZUS, obsługę programu finansowo-księgowego w aspekcie ewidencji wynagrodzeń, a także programu Płatnik.

Adresaci

Adresatami studiów są osoby mające zamiar podjąć pracę w działach kadrowo-płacowych, a także pracownicy działów HR, Zarządzania personelem lub też Kadr, którzy chcieliby rozszerzyć i zaktualizować swoje umiejętności oraz wiedzę z dziedziny kadrowo-płacowej.

Czas trwania i liczba godzin

2 semestry, 187 godz.

Program studiów

Lp.	Nazwa przedmiotu	Liczba godzin
1.	MSR 19 Świadczenia pracownicze	3
2.	MSR 26 Rachunkowość i sprawozdawczość programów świadczeń emerytalnych	3
3.	Ewidencja księgowa wynagrodzeń i ubezpieczeń społecznych	12
4.	Programy finansowo-księgowe – zajęcia na komputerze	15
5.	Program kadrowo-płacowy R2Płatnik/Insert – zajęcia na komputerze	18
6.	Płatnik ZUS – zajęcia na komputerze	12
7.	Controlling personalny	6
8.	Podatek dochodowy od osób fizycznych	18
9.	Wynagrodzenie ze stosunku pracy i z tytułu umów cywilno-prawnych	6
10.	Urlopy pracownicze	3
11.	Ubezpieczenie społeczne i zdrowotne	6
12.	Dokumentacja na potrzeby ZUS	6
13.	Świadczenia pozapłacowe	3
14.	Podróże służbowe	3
15.	Zasiłki	3
16.	Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych	3
17.	Potrącenia komornicze	3
18.	Wynagrodzenie za czas choroby i innych nieobecności w pracy	3
19.	Stosunek pracy i umowy cywilno-prawne (prawo pracy)	12
20.	Mobbing	6
21.	Bezpieczeństwo i higiena pracy	3
22.	Odpowiedzialność karna i wykroczeniowa	3
23.	Zarządzanie kadrami w korporacjach międzynarodowych	6
24.	System oceniania pracowników	6
25.	Pozamaterialne narzędzia motywowania	3
26.	Zwolnienia grupowe	3
27.	Pomiar czasu pracy	3
28.	Kontrola Państwowej Inspekcji Pracy	3
29.	Związki zawodowe. Rady Pracownicze	6
30.	Zatrudnianie cudzoziemców	6
31.	Seminarium	1
32.	Egzamin końcowy - obrona prac końcowych	0
RAZEM		187

Warunki i sposób zaliczenia studiów

• przygotowanie i obrona pracy końcowej - egzamin końcowy
• udział w zajeciach

Organizacja studiów

• studia trwają dwa semestry w systemie zaocznym (sobota-niedziela)
• zajęcia odbywają się z zachowaniem przerwy dwutygodniowej
• program studiów jest zatwierdzany przez Radę Wydziału
• słuchacze otrzymują zestaw książek i materiałów związanych z tematyką studiów
• miejsce odbywania się zajęć : campus Uniwersytetu Ekonomicznego - nowy budynek CKU
• o inauguracji studiów słuchacze zostaną poinformowani drogą mailową oraz listownie

Kadra dydaktyczna

Zajęcia na studiach prowadzi zespół, składający się z najwyższej klasy wykładowców – specjalistów w danym zagadnieniu, zatrudnionych na Uniwersytecie Ekonomicznym we Wrocławiu oraz w szczególności doświadczonych praktyków z wieloletnim stażem w przedsiębiorstwach, jak również przedstawicieli Urzędu Skarbowego, Izby Skarbowej, ZUS, adwokatów, prawników, pracowników korporacji międzynarodowych, a także przedstawicieli organów związkowych oraz pracowników mających wieloletnie doświadczenie z problematyką cudzoziemców w Polsce

Zajęcia prowadzone są w połączeniu aspektów teoretycznych z problemami praktyki zawodowej.

Kierownictwo i opieka naukowa

Kierownik

dr hab. inż. Michał Biernacki, prof. UEW
Katedra Rachunkowości Finansowej, Podatków i Audytu
tel. 600 421 451
e-mail: michal.biernacki@ue.wroc.pl
pok. 523, bud. Z

Opiekun naukowy

dr hab. Waldemar Dotkuś, prof. UE
Katedra Rachunkowości Finansowej, Podatków i Audytu
tel. 71 36 80 397
e-mail: waldemar.dotkus@ue.wroc.pl

Cena

3900 PLN

Możliwa płatność od 2 do 8 rat - po złożeniu podania na 1 zajęciach.

Kontakt i zapisy

Studia Podyplomowe "Kadry i płace" Centrum Kształcenia Ustawicznego Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu ul. Komandorska 118/120 53-345 Wrocław pok. 4 CKU telefon: 600 421 451 (kierownik studiów)

Terminy

Termin zakończenia rekrutacji: 2015-02-27

Termin uruchomienia studiów: 2015-03-15

Wymagane dokumenty

• podanie o przyjęcie na studia
• formularz zgłoszeniowy (załącznik 1)
• oświadczenie o pokryciu kosztów (indywidualne lub od pracodawcy – załącznik 2 lub 3)
• 2 zdjęcia
• odpis dyplomu ukończenia studiów magisterskich lub licencjackich + kserokopia
• kserokopia dowodu osobistego (obydwie strony)

Dodatkowe informacje

Łączymy praktykę z torią !!

Studia prowadzone przy współpracy z dostawcą oprogramowania kadrowo-płacowego R2płatnik

---

W ramach programu przewiduje się zajęcia wyjazdowe

(1 zjazd sob-niedz) w okolicach Wrocławia.

Złożenie dokumentów jest równoznaczne z przyjęciem na studia.

Terminy Zjazdów w semestrze letnim 2014/2015

	28.mar	18.kwi	09.maj	16.maj	06.cze	13.cze	20.cze
15.mar	29.mar	19.kwi	10.maj	17.maj	07.cze	14.cze	21.cze